Requirements
- -----------

### Must have:

### - Je hebt minimaal 8 jaar ervaring in software engineering, waarvan minimaal 3-5 jaar in een leidinggevende rol (bijv. als EM, Team Lead of Engineering Lead). - Je bent technisch sterk, bij voorkeur in het PHP- en JavaScript-ecosysteem, en begrijpt architectuur, technische trade-offs en de uitdagingen van high-traffic platformen. - Je hebt ervaring met of sterke affiniteit voor SEO, SEA en CRO en snapt hoe techniek, vindbaarheid en conversie elkaar versterken in een consumer-context. - Je snapt product: roadmaps, prioritering en gebruikswaarde zijn voor jou vanzelfsprekend, en je geeft daar richting aan richting engineers én product owners. - Je bent een servant leader en krijgt energie van het succes en de groei van je teamleden. - Je bent analytisch sterk, pragmatisch en besluitvaardig en durft knopen door te hakken in de driehoek van tijd, kwaliteit en scope. - Je hebt ruime ervaring met moderne software ontwikkeling, waaronder CI/CD, cloud-native werken en een DevOps-mentaliteit, en hecht aan kwaliteit, testing, monitoring en security. - Je werkt actief met agentic AI-tooling en weet hoe je dit inzet in je eigen workflow én die van de teams. - Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels.

Responsibilities:
- ----------------

- Je bent verantwoordelijk voor het welzijn en de groei van de mensen in je team(s). - Je voert 1-op-1 gesprekken, stelt persoonlijke ontwikkelplannen op en begeleidt tech leads en Product Owners in hun technische én persoonlijke ontwikkeling. - Je bouwt aan een cultuur van eigenaarschap, feedback en continu leren. - Je zorgt dat productvisie, roadmap en technische aanpak één geheel vormen. - Je denkt mee over prioritering en gebruikswaarde, vertaalt ambities naar haalbare sprints en zorgt dat engineers en product owners in één ritme werken. - Je werkt nauw samen met marketing en stuurt op meetbare impact, van organische vindbaarheid en Core Web Vitals tot conversie en betrouwbaarheid. - Je bewaakt de balans tussen nieuwe features, onderhoud en technische schuld. - Je stimuleert geautomatiseerd testen, gezonde monitoring en observability, en een pragmatische aanpak van debugging. - Je bewaakt dat de architectuur onderhoudbaar en schaalbaar blijft en dat security en zorgvuldige omgang met gebruikersdata verankerd zijn in de manier van werken. - Je omarmt agentic AI en neemt teams mee in deze transitie. - Je verfijnt de Agile/Scrum-werkwijze, signaleert waar processen stokken en implementeert verbeteringen om velocity en voorspelbaarheid te verhogen. - Je helpt teams complexe problemen op te knippen en pragmatische keuzes te maken. - Je bent de schakel tussen je teams en de rest van de organisatie, zoals marketing, business en directie. - Je legt complexe keuzes helder uit en managet verwachtingen. - Je bouwt de teams verder uit door toptalent aan te trekken dat past bij onze ambities.
- -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Company:
- -------

Wij zijn TreeHouse, een toonaangevende digitale speler op de vastgoedmarkt, actief sinds 2006. Met platforms als Pararius.nl, Huurwoningen.nl, Leadflow, RentaRoof.co.uk en Toitpourtoi.fr verbinden we maandelijks meer dan 3 miljoen woningzoekenden met verhuurprofessionals. We zijn een informeel bedrijf met zon 80 collegas, gevestigd in hartje Rotterdam aan Blaak 555, met een werkplek op de 22e verdieping en uitzicht over de stad. We bieden een sleutelrol binnen een groeiend tech-bedrijf met korte lijnen en veel vrijheid, een marktconform salaris, laptop naar keuze, uitstekende pensioenregeling, flexibele werktijden, deels thuiswerken, budget voor opleiding en ontwikkeling, en extras zoals gezamenlijke lunches, wekelijkse bootcamp, vrijdag borrels, teamuitjes en korting via Urban Sports Club.
- --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------