Payroll Analyst, Roermond
Ben jij een payroll specialist ? en ben jij op zoek naar een full time baan en ben je per direct beschikbaar? en will je graag in de omgeving Roermond werken? lees dan snell!
In deze rol krijg je de kans om de salarisverwerking voor speciefieke groepen te leiden, inclusief de voorbereiding, verwerking en balans van de loon administratie met behulp van intere of externe payrolltechnologieen.
Jou verantwoordelijkheden:
Je werkt nauw samen met managers en medewerkers en benet het eerste aanspreekpunt voor vragen over salarisadministratie. Je zorgt ervoor dat interne controles op payrollsystemen en naleving van belasting-en-andere payroll-gerelateerde wetgevings worden gevolgd.
- Dien je als interne en externe bron voor vragen over salarisadministratie.
- zorg voor nauwkeriuge en tijdelijke betaling en juiste berekening van belasting en inhouding.
- Neem deel aan projecten, ondersteuning van ontwikkeling en het onderhoud can documantatie van payroll processen.
- Beheer en controleren van belastingen en andere inkomsten and inhoudingen.
Wat wij bieden :
- Een warme en open werkomgeving
- Aantrekkelijk salaris pakket met extra legale voordelen.
- Voordelen voor de gezondheidzorg
- Bijscholing, doorgroei mogenlijkheden binnen de bedrijf.
- Vaste baan
- Flexible werken
- Pensionregeling
- Winstdeling
Ben jij klaar voor deze uitdaging? Laat ons
weten waarom deze functie jou op het lijf
geschreven staat en solliciteer nu via de sollicitatiebutton. Heb je nog vragen? Bel
met Adecco Roermond via 0475-390360 of regioroermond@adecco.nl
Waar ga je werken?
Deze wereldleider in energieoplossingen ondersteunt klanten in Nederlands sinds 1935.
Deze bedrijf vesteging biedt uitgebreide ondersteuning voor alle producten met hun motoren, gespecialseerd in diverse markten zoals automotive, landbouw, constructie, scheepvaart. Ze leveren ook belangrijke toepassingen voor noordstroomopwekking, zoals ziekenhuizen en datacenters.
Hun focus ligt op het bieden van betrouwbare en efficiënte oplossingen, waarbij ze zich richten op zowel de behoeften van de klant als de naleving van de strengste normen voor kwaliteit en veiligheid.
Wat vragen wij?
- HBO/WO Diploma in HR, Bedrijfskunde of een andere relevant vakgebied
- Relevante werkervaring op het gebied van HR en/of payroll.
- Sterke kennis van de Nederlandse wet-en regelgevings op het gebied van salarisadministratie en belasting.
- Zelfstanding kunnen werken en prioriteiten kunnen stellenm maar ook goed kunnen samenwerken in een team.
- Vloeind in Nederlands en Engels in woord zowels geschrift.
