Trivium Packaging loopt wereldwijd voorop op het gebied van duurzame metalen verpakkingen met meer dan 60 locaties over de hele wereld, bijna 8.000 werknemers en een jaaromzet van circa 3,0 miljard. Trivium bedient een breed scala aan klanten in diverse eindmarkten zoals levensmiddelen, vis en zeevruchten, petfood, voeding, schoonheidsverzorging en persoonlijke verzorging, huishoudelijke verzorging en premium dranken.

Trivium wil de bedrijfstak vormgeven en is aan een ambitieuze transformatiereis begonnen.De focus op korte termijn is op het opbouwen en bijscholen van het team, waarbij besloten wordt waar te spelen en hoe te winnen en door het bedrijfsresultaat te verhogen door uitvoering van het Trivium Business System (commercieel, operationeel en verbetering van de toeleveringsketen). Duurzaamheid is verankerd in onze materialen en in onze handelingen, Trivium heeft ambitieuze duurzaamheidsdoelen en concentreert zich exclusief op producten die oneindig recyclebaar zijn. De duurzaamheidsreis van ons bedrijf heeft een platina medaille toegekend gekregen door EcoVadis, 's werelds leidinggevende ratingbureau, dat deze prijs alleen toekent aan de top 1% van de > 75000 bedrijven die beoordeeld zijn. Duurzaamheid is verankerd in elke en iedere functie bij Trivium, het zit in ons DNA. Het mondiale hoofdkantoor is op Amsterdam Airport; veel mensen werken echter in virtuele teams vanuit verschillende landen. Onze cultuur is resultaatgericht, ondernemend, informeel en buitengewoon multicultureel. Onze mensen hebben een hoge mate van verantwoordelijkheid.

Process Engineer Cans afdeling

De vestiging in Hoogeveen is één van onze grootste productielocaties. We produceren hier metalen verpakkingen voor de Nutrition sector. In totaal werken er ongeveer 300 medewerkers.

Functieomschrijving

Als Process Engineer ondersteun je de productiemanager van de Cans en Components bij het in stand houden en verbeteren van de productkwaliteit en het productieproces. De functie kent een grote focus op techniek en kwaliteit. Jouw taken en verantwoordelijkheden zien er zo uit:

Een actieve bijdrage leveren aan de realisatie van KPI-doelstellingen

Het verzorgen van productierapportages en verspillingsanalyses en op basis van verlies- en verspillingsanalyses op KPIs initieer je projecten en voer je deze uit

Doen van proces- en kwaliteitsverbeteringen

Het opzetten en leiden van uiteenlopende projecten ten behoeve van de prestaties van de productieafdeling waarbij jij de voortgang rapporteert aan de afdelingsmanager. Bijvoorbeeld projecten op het gebied van uitschotreductie of verbetering van de lijnefficiency.

Het gebruik en toepassen van LSS-tools in de Trivium Business system-structuur die wij hebben. Denk hierbij aan RCPS, 5s, onderhoud, opleiding en performance management structuur.

Je creëert een breed draagvlak voor verbetering, neemt hierin een leidende rol en monitort en rapporteert voortgang op een gestructureerde wijze

Functie-eisen:

Hbo denk- en werkniveau

Hoge mate interesse in processen, techniek en kwaliteit en de drive om te verbeteren

Analytisch, flexibel, positief kritisch en een gedegen sparringspartner voor de productiemanager

Kennis van Office, specifieke kennis Excel (VBA)

Goede communicatieve en sociale vaardigheden en in staat om een voorbeeldfunctie te vervullen op het gebied van veiligheid

Teamplayer

Enige jaren ervaring in een vergelijkbare functie is een pré maar ook starters op de arbeidsmarkt worden hierbij uitgenodigd te reageren

Arbeidsvoorwaarden

Je komt in een professionele organisatie te werken met een informele werksfeer.

Samenwerking, passie en de wil om uit te blinken vormen onze kernwaarden. Je komt in een

organisatie terecht waar persoonlijke groei belangrijk is. Binnen Trivium krijg je de

kans om jezelf verder te ontwikkelen. Wij bieden een marktconform salaris en uitstekende

primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en alle mogelijkheid om jezelf verder te

ontwikkelen.

Solliciteren

Voor verdere informatie over de functie kun je contact opnemen met Wisse van der Mee, bel 06-83653025 of mail naar

BRENG JE WARE IK NAAR HET WERK

Om onze doelen te bereiken hebben we collega's nodig op alle niveaus die op elke manier divers zijn. Daarom zijn we een gelijke kansen-werkgever. Alle gekwalificeerde sollicitanten komen in aanmerking zonder acht te slaan op ras, religie, huidskleur, leeftijd, geslacht, land van herkomst, seksuele voorkeur, genderidentiteit, handicaps of beschermde veteranenstatus. Onze klanten hebben een groot aantal achtergronden, en dat geldt ook voor ons personeel en het is voor ons van essentieel belang dat al onze mensen beschikken over wat ze nodig hebben om op hun best te presteren en helemaal zichzelf kunnen zijn op het werk.