Functieomschrijving

In deze rol ben je verantwoordelijk voor deontwikkeling van besturingssystemen voor kantbanken, ook welplooibanken genoemd, en bijbehorende werkvoorbereidingssoftwarevoor PC-gebruik. De organisatie hanteert agile methodologieën envoert het volledige ontwikkelproces intern uit, inclusiefelektronica, mechanica, software, ondersteunende productietesten enwebgebaseerde klantondersteuning.

Met de software kunnen gebruikersbuigprogramma's beheren, producten en gereedschappen ontwerpen,buigvolgordes optimaliseren (waaronder het vermijden van botsingen)en vervolgens de assen van de machine aansturen. Het volledigebuigproces wordt visueel weergegeven en gesimuleerd, waarbij eenbreed scala aan technieken wordt toegepast, zoals graphics,physics, animatie en kunstmatigeintelligentie.

Debesturingssystemen worden wereldwijd gebruikt in deplaatverwerkende industrie, waarbij het bedrijf marktleider is indit specifieke segment. Klanten zijn machinefabrikanten diekantbanken produceren. Deze kantbanken worden gebruikt om metalenplaten te buigen, variërend in dikte van minder dan 1 mm tot meerdan 100 mm, en stellen gebruikers in staat om deze platen in dejuiste hoek te buigen. Hiermee worden diverse producten vervaardigdmet behulp van deze veelzijdige kantbanken.

Functie-eisen

AlsSoftware Engineer dien je te beschikkenover:

• Een Bachelor- of Masterdiplomain Informatica
• Ervaring met C++ of een andereobjectgeoriënteerdeprogrammeertaal
• Werkervaring van 3-8 jaar alssoftware engineer in C++
• Kennis vanobjectgeoriënteerd ontwerp enontwikkeling
• Ervaring met 3D visualisatie(OpenGL) en/of animatie wordt op prijsgesteld
• Bekendheid met UML en/of Python is eenpositieve aanvulling
• Solide kennis van wiskundeen algoritmiek
• Ambitie en een positievewerkhouding

Een sterk gevoel van verantwoordelijkheid,probleemoplossend vermogen en het vermogen om zelfstandig te werkenworden sterk gewaardeerd voor deze functie.

Arbeidsvoorwaarden
Eenmooie baan bij één van onze toonaangevende opdrachtgevers. Een goedsalaris, doorgroeimogelijkheden en uitstekende secundairearbeidsvoorwaarden. Minimaal 25 vakantiedagen en 8,33%vakantietoeslag. Overname door de opdrachtgever na een periode vandetachering en bij goed functioneren. Bij Trinamics krijg je leukeextra's: referral bonussen, korting op je zorgverzekering enactiviteiten (voetbaltoernooi, kerstborrel etc.) Bepaaldepre-employment screening checks kunnen onderdeel zijn van dezevacature procedure.